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OWI原则14的基本原理

OWI原则14:在线写作实验室管理员和导师应该经历与他们工作环境相匹配的选择、培训和持续的专业发展活动。

与写作导师一样,导师(同行或专业)培训和持续的专业发展是至关重要的。这种培训和导向必须解决在线写作辅导在异步和同步场所的独特性质。

OWL协调员应精通传统写作中心和OWL教学理论。这个人应该对辅导发生的环境和方式有经验。为此,协调员应根据他们(1)写作辅导潜力和/或经验选择在线导师;(2)表达写作指导的优势以书面形式;(3)对在线技术的适应程度,可以在培训中进一步提高。对于OWL导师来说,为学生建模技术使用,通过他们将指导的设置、模式、媒体和技术对他们进行培训是至关重要的。此外,他们应该接受个性化的指导以及任何团体培训。所有的导师都应该接受培训,使用不同的媒体(印刷和电子文本、音频和视频)与学生互动,他们应该准备好与不同能力和学习风格的学生一起工作OWI原则1

OWL对筛选、培训和专业发展的承诺将产生更高质量的辅导课程,最终使所有学生受益。对于同行和专业导师来说,这样的承诺最终将完善和磨练他们对OWL辅导的实践和理解。

OWI原则14的有效实践示例

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